Coaching para Performance

O Coaching vem ganhando força e impactando as organizações, por produzir aproximadamente três vezes mais mudanças do que qualquer outra técnica de desenvolvimento gerencial. Um processo de coaching ajuda a instrumentalizar as pessoas para promoverem o seu próprio desenvolvimento, e assim garantir realizações acima da média.  O Coaching prepara você para alavancar estratégias, sustentar e criar vantagem competitiva, aproveitando todas as suas habilidades para acelerar sua aprendizagem e contribuir para o desenvolvimento de sua equipe.

Objetivos

* Promover uma mudança na concepção de gerenciamento do capital humano
* Viabilizar a prática do coaching pelos participantes, apresentando  ferramentas e métodos que ajudam a:

• Liderar talentos para obter alto desempenho   
• Acelerar a aprendizagem daquilo que é profissionalmente relevante
• Construir equipes mais autônomas

* Criar um fórum para permitir o compartilhamento contínuo de experiências entre consultores e profissionais

Programa

O que é Coaching
Quem precisa de coaching?
Como o Coaching pode formar líderes e melhorar os resultados
Como se aprende a ser coach?
Quando e como formar coaches internos
Instrumentos de diagnóstico para um coaching eficaz
Contratando objetivos de aprendizagem
Plano de Desenvolvimento Individual
Metodologias e ferramentas de coaching
Logística e acompanhamento
Instrumentos para medir resultados
Quando contratar um coach externo
Alavancando sua carreira por meio do self-coaching

Curso disponível também para realização in company. Para mais informações, CLIQUE AQUI.

Informações Gerais:

Investimento: R$ 1.200,00
Datas: 05 e 06 de abril / 18 e 19 de novembro
Duração: 16 horas
Horário: 8h30 às 17h30
Local: a definir
Inclui: material didático, certificado, almoço e coffee break
Desconto: 15% para associados ABRH-SP; descontos progressivos para mais de um participante da mesma empresa
Forma de pagamento: boleto bancário ou depósito
Condição de pagamento: à vista ou em até 3 vezes